お仕事情報
【東京/千代田区】 支店長候補 建材業界の経験者歓迎
転勤なし／年間休日126日／経験者歓迎／年俸最大1,100万
| 掲載日 | |
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| 求人番号 | T118-6A |
| 企業名 | 株式会社TOKO |
| 勤務地住所 | 東京都千代田区神田須田町2丁目5番2号 須田町佐志田ビル7階 |
| 就業場所 （変更の範囲） |
会社の定める就業場所 |
| 職種 | 営業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間の定め | なし |
| 試用期間 |
あり
期間3ヶ月間
変更なし |
| 仕事内容 |
【 求人ポイント 】 ・年俸最大1100万！月々66万円以上の安定収入＋大手建材業界の経験を高く評価 ・「転勤なし」を確約！千代田区の拠点で東京支店長としてキャリアを完結できる安心感 ・土日祝日休みで年間休日126日！在宅ワーク・リモートワーク併用で柔軟に働ける環境
【こんな方へおススメ】 ・営業から施工の流れを熟知し、大手での経験を「支店運営」に昇華させたい方 ・これ以上の転勤を避け、東京で自身の生活基盤を固めながらキャリアアップしたい方 ・100年企業を目指す安定基盤で、経営に近いポジションから組織を動かしたい方
【業務内容】 ・東京支店（営業11名、工務SE18名）の統括・マネジメント業務 ・大手ハウスメーカーや設計事務所への、自社製品「イスターカーテン」の企画提案の指揮 ・営業から工務（施工）へのスムーズな連携を促すためのプロセス管理・指導 ・支店全体の目標達成に向けた戦略立案、および次期リーダーの育成 ※入社当初2年間程は営業マネージャーとして支店長のもとで学んでもらい、3年ほどで支店長へ昇格 を予定。
【求める人材】 ・大手建材メーカー等での経験を活かし、チームワークを重視した組織運営ができる方 ・施工現場の感覚を持ち、顧客や施工スタッフと高いレベルで意思疎通ができる方 ・責任感を持って東京支店を牽引し、自社ブランドのさらなる価値向上に貢献できる方
是非、ご応募お待ちしております。
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| 業務内容 （変更の範囲） |
会社の定める業務 |
| 給料 | 基本給：666,666円 〜 916,666円 |
| その他手当付記事項 | 家族手当、住宅手当（会社規定に基づき支給） |
| 固定残業代 |
なし
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 給料合計 | 666,666円 〜 916,666円 |
| 賞与 | なし |
| 昇給 | なし |
| 通勤手当 | 実費支給 |
| 年収 | 800万円 〜 1100万円 |
| 賃金締切日 | 20日 |
| 賃金支払日 | 末日 |
| 就業時間 |
フルタイム （1）9時00分 〜 18時10分 休憩：70分 実労働時間：8時間 在宅ワーク・リモートワーク相談可。残業なし・少なめ（月20時間程度）でワークライフバランスを保てます。 |
| 時間外 | あり （月平均20時間） |
| 休日 |
土
日
祝
会社カレンダーあり、誕生日休暇あり。夏季休暇、年末年始休暇もあります |
| 年間休日 | 126日 |
| 学歴（履修科目） | 大卒以上 |
| 経験 | [ 必須 ]： 経験者歓迎！建材メーカーや建築業界での営業経験、および課長以上のマネジメント経験 [ 歓迎 ]： 部下20人以上のマネジメント経験、中途社員比率の高い組織でのリーダー経験 |
| 加入保険 | 健康保険 , 厚生年金 , 国民健康保険 , 労災保険 , 財形 |
| 有給休暇 | あり |
| 退職金制度 | あり (3年以上) |
| 勤務延長 | なし |
| 育児休業 | 実績あり |
| 介護休業 | 実績なし |
| 看護休暇 | 実績なし |
| 教育制度/資格補助 | あり 【寮・社宅】 無 |
| 免許・資格 | [ 必須 ]：普通自動車運転免許（AT限定可） |
| 従業員数 | 全体： 198名 部署内：30名 |
| 採用人数 | 1名 |
| 事業内容 | イスターカーテン・エクステリア・住宅商品の開発、製造、販売事業 |
| 会社の特徴 | 創業70年、100年企業を目指す安定企業です。業界シェアTOPクラスの自社製品「イスターカーテン」は、多くのランドマークに採用されています。管理職登用実績あり、産前産後休暇・育児休暇の取得実績も多数あり、長く働ける環境が整っています。 |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
